Предложения Минтруда по увольнениям из-за COVID-19

29 мая 2020 г.
Полезное

Займ.meВсе новостиУвольнение по правилам COVID-19Увольнение по правилам COVID-19

Увольнение по правилам COVID-19

Увольнение по правилам COVID-19

Новый проект подготовили в Министерстве труда РФ, где предложен особый порядок режима простоя в связи с пандемией короновирусной инфекции, а также процесс увольнения сотрудников. В случае, если необходимо вывести работников в смены, внести изменения в обязанности без согласия, постановление как раз даст соответствующие пояснения.

Предложено узаконить особый порядок регулирования трудовых отношений в период сложной эпидемиологической обстановки в стране и мире. В том числе, Министерство труда РФ и органы соцзащиты предлагают работодателям запретить в указанный период увольнять сотрудников по своей инициативе, а прекращение трудовой деятельности и расторжение трудовых договоров возможно будет только по соглашению сторон или по инициативе работника.

Взять отпуск при этом будет возможно, согласовав его с работодателем, а вот временная нетрудоспособность не будет является основанием для продления или перенесения отпуска.

В Министерстве труда РФ считают возможным наделить работодателей правом переводить сотрудников на не обусловленную трудовым договором работу в той же организации без их согласия на срок до 3 месяцев.

Все меры могут быть приняты только исходя из интересов как рядовых сотрудников, так и бизнесменов. В столь сложный для страны период очень важно как благосостояние отдельных граждан, так и возможность удержать на плаву макроэкономику.


Популярные банки и МФО

Moneza
Мин. ставка:
0 %
Сумма:
15000 руб.
Миг Кредит
Мин. ставка:
1 %
Сумма:
98000 руб.
Lime
Мин. ставка:
0 %
Сумма:
100000 руб.
Займер
Мин. ставка:
1 %
Сумма:
30000 руб.